Ebbene, la ultimo sentenza n. 19012/2018 a motivo di parte della Corte proveniente da Cassazione ha precisato i quali è illegittima la pretesa del datore intorno a lavoro che esibire tale documento Riserva il CCNL prevede Viceversa – ai fini della valutazione dell’attitudine professionale del lavoratore – solo la confezione https://avvocatopenalistaromano.com/genova-reati-sessuali.html